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新卒採用に関するニュース

2020年卒の採用、9年連続「増やす」内々定辞退対策で「懇親会・飲み会」実施企業は7割以上

マイナビは4月16日、2020年卒マイナビ企業新卒採用予定調査の結果を発表した。調査は今年2〜3月に実施し、新卒採用実績のある1541社から回答を得た…

キャリコネニュース　4月16日（火）16時57分
新卒採用の条件「煙草を吸わない人」ひまわり生命が2020年度入社から実施「社員も健康でないと」

損保ジャパンひまわり生命保険は4月10日、2020年4月入社の新卒採用で募集条件を「非喫煙者」にすると発表した。募集要項には「非喫煙者もしくは入社時点…

キャリコネニュース　4月11日（木）18時46分
中途採用者が直面した理不尽「50代で300万円代の人がいた。出世しやすい部署に行かなければ給料が上がらない」

他社での職務経験者を採用する「中途採用」。段階を踏んで昇進していく新卒採用とは違い、「中途採用」の場合は培った経験と能力をもとに、大幅なキャリアアップ…

キャリコネニュース　3月31日（日）9時30分
京セラ採用サイトの弾幕系シューティングゲームの難易度がやばいと話題「ボスの初見殺しレーザーが鬼畜」

2020年卒の大学生の採用活動が3月1日に解禁され、就活生だけでなく企業各社も本格的に採用活動を開始している。そんな中、京セラ新卒採用サイトにあるシュ…

キャリコネニュース　3月15日（金）12時42分
経団連が新卒採用調査、企業が重視する2位「主体性」16年連続1位は？

日本経済団体連合会（経団連）は2018年11月22日、「2018年度新卒採用に関するアンケート調査」の結果を公表した。新卒採用市場を「前年より売り手市…

リセマム　11月26日（月）14時15分
2019年卒採用、7割の企業「内定者数や質に不満」「学生の質の低下」指摘する企業も3割

マイナビは11月6日、「2019年卒マイナビ企業新卒内定状況調査」の結果を発表した。調査は今年9〜10月に実施し、新卒採用実績のある国内3013社から…

キャリコネニュース　11月6日（火）12時24分
就活ルール廃止で「優秀な学生を採用しづらくなる」6割の企業が懸念学生からは「何かしらの日程ルール欲しい」との声も

大手企業の採用面接解禁日などを決めた「採用に関する指針」の廃止が10月9日、発表された。これを受けディスコは10日、「就活日程ルール撤廃による影響」に…

キャリコネニュース　10月10日（水）17時19分
人気企業ほど就活生に「創造的問題解決能力」求める傾向　デジタリテラシーやプレゼンスキルを重視

アドビシステムズは7月20日、日本に所在する企業の人事担当者を対象とした「新卒採用で企業が重視するスキルについて」の調査結果を発表。新卒の採用現場にお…

キャリコネニュース　7月24日（火）7時0分
新卒採用、人員確保に企業苦戦　6割が「夏以降も採用継続」優秀かどうかは「学歴」より「協調性」「やる気」で判断

マイナビは7月11日、「2019年卒マイナビ企業採用活動調査」を発表した。調査は6月5日〜6月19日にかけて実施。3008社の新卒採用実績のある企業の…

キャリコネニュース　7月13日（金）11時28分
大学生・新卒の就業観　旧帝大卒は「安定志向」、一方で早慶上智卒は「状況観察型」が相対的に多い傾向

デロイトトーマツコンサルティングは6月25日、「就業観に関する調査」に関するアンケート結果を発表した。調査は今年4月に実施し、大学生920人、新卒2年…

キャリコネニュース　6月27日（水）13時57分

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