部下に関するニュース
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【無能】「こいつは使えないな…」とイライラする部下の行動<食事会での振る舞い>
仕事ができるかどうかは、会食・食事会・イベントにおける「気づかい力」でわかる——「本業とは一見関係のない仕事」は、社会人として逃れられない悩みの一つだ…
ダイヤモンドオンライン 3月30日(土)6時0分
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「人望のある上司」と「人望のない上司」を分ける、たった一つの「特徴」とは?
多くの企業で「1on1」が導入されるなど、職場での「コミュニケーション」を深めることが求められています。そのためには、マネジャーが「傾聴力」を磨くこと…
ダイヤモンドオンライン 3月30日(土)6時0分
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何を聞けばいい?…「仕事ができる人」が人の話を聞くときに質問すること
「どうしてこの部下は指示を理解してくれないんだろう…」「なんで、そんなワケわからないことをやってしまうんだ…」と日々頭を抱えるリーダーは多いだろう。し…
ダイヤモンドオンライン 3月29日(金)6時0分
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「浅い会話しかできない人」と「深い対話ができる人」の決定的な違いとは?
多くの企業で「1on1」が導入されるなど、職場での「コミュニケーション」を深めることが求められています。そのためには、マネジャーが「傾聴力」を磨くこと…
ダイヤモンドオンライン 3月28日(木)6時0分
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部下とのコミュニケーションに悩む管理職・マネージャーは必読!相手が思わず心をひらく「聴く技術」をまとめた1冊『すごい傾聴』
職場での人間関係が驚くほどよくなる1冊、『すごい傾聴』(小倉広:著)が、本日3月27日に発売となります。[画像1:https://prtimes.jp…
PR TIMES 3月27日(水)12時46分
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人望の厚い「いい上司」と、実は部下に嫌われている「“いい人風味”な上司」の決定的な違いとは?
多くの企業で「1on1」が導入されるなど、職場での「コミュニケーション」を深めることが求められています。そのためには、マネジャーが「傾聴力」を磨くこと…
ダイヤモンドオンライン 3月27日(水)6時0分
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「部下の失敗」に三流は怒りをぶつけ、二流は冷静に再発防止を求める…そのとき一流が選ぶキラーフレーズ【2023下半期BEST5】
2023年下半期(7月〜12月)、プレジデントオンラインで反響の大きかった記事ベスト5をお届けします。仕事術部門の第4位は——。(初公開日:2023年…
プレジデント社 3月24日(日)12時15分
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「傾聴できてるつもり」の上司が、すごく部下に嫌われる理由
多くの企業で「1on1」が導入されるなど、職場での「コミュニケーション」を深めることが求められています。そのためには、マネジャーが「傾聴力」を磨くこと…
ダイヤモンドオンライン 3月24日(日)6時0分
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モチベーションを上げなくても組織がうまくいくたった1つの理由
人が次々辞めていく、上司と部下の会話がない、メンバーのモチベーションが上がらない——コロナ明け、チーム内コミュニケーションに悩んでいる人も多いかもしれ…
ダイヤモンドオンライン 3月24日(日)6時0分
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部下に「がんばろう」と寄り添っても無意味…では、優れたリーダーは部下の“やる気”にどう火をつけるか?
ゴールドマン・サックスなど外資系金融で実績を上げたのち、東北楽天ゴールデンイーグルス社長として「日本一」と「収益拡大」を達成。現在は、宮城県塩釜市の廻…
ダイヤモンドオンライン 3月23日(土)6時0分
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<悲惨>【もし部下が「Instagramで会食店を選びました!」】と言ってきたら、指導は必要?<最大28会食/月の著者が教える>
仕事ができるかどうかは、会食・食事会の「仕切り力」でわかる——面倒な雑務の代名詞「幹事」「食事会設定」は、社会人として逃れられない悩みの一つだ。「たか…
ダイヤモンドオンライン 3月23日(土)6時0分
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どんなに優秀であっても、絶対に付き合ってはならない人物の「たった一つの特徴」とは?
上司の承認を得たり、部下に仕事を進めてもらったり、お客様にお買い上げいただいたり……ビジネスにおいて「相手の理解を得て、相手に動いてもらう」ことは必須…
ダイヤモンドオンライン 3月23日(土)6時0分
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マネジメントの新潮流:「観察」から始めるこれからのチームづくり(基本編)
書籍『部下との対話が上手なマネジャーは観察から始める』出版記念オンラインセミナー開催株式会社日本能率協会マネジメントセンター(代表取締役社長:張士洛、…
PR TIMES 3月19日(火)13時16分
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出会って3分で「素敵な上司」か「ダメな上司」か判断される 管理職が気をつけたいこと
画像はイメージかっこいい管理職の姿を部下に見せられていますか。私が担当する管理職研修のなかで、そう問いかけることがあります。すると、以下のような答えや…
キャリコネニュース 3月18日(月)19時50分
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人生を1時間でチート化する 対人スキル20 第1回 パワハラとは言わせない! 「部下を上手に叱るスキル」とは?
ワニブックスは、3月18日に『人生を1時間でチート化する対人スキル20』(1,650円/神岡真司著)を発売した。本書は、対人関係の悩みを解消する全20…
マイナビニュース 3月18日(月)17時10分
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すべての「部下」に捧げる納得と共感のリーダー論、誕生!!『なぜこんな人が上司なのか』本日発売
「なんでこんな人が、私の上司なんだろう」‐‐そんな気持ちを一度も抱いたことが無い幸せな人はどのくらいいるのでしょうか。今もどこかの組織で、企業できっと…
PR TIMES 3月18日(月)13時46分
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【直木賞作家が教える】 戦国武将に学ぶ…部下が失敗したときの上司の“意外な対処法”
直木賞作家・今村翔吾初のビジネス書『教養としての歴史小説』(ダイヤモンド社)では、教養という視点から歴史小説について語っている。小学5年生で歴史小説と…
ダイヤモンドオンライン 3月17日(日)6時0分
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「いつもやる気がない人」と「安定してやる気がある人」、その決定的な1つの差。
人が次々辞めていく、上司と部下の会話がない、メンバーのモチベーションが上がらない——コロナ明け、チーム内コミュニケーションに悩んでいる人も多いかもしれ…
ダイヤモンドオンライン 3月17日(日)6時0分
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「好運な人」と「不運な人」を分ける、“考えている”ことの決定的な違いとは?
上司の承認を得たり、部下に仕事を進めてもらったり、お客様にお買い上げいただいたり……ビジネスにおいて「相手の理解を得て、相手に動いてもらう」ことは必須…
ダイヤモンドオンライン 3月16日(土)6時0分
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何も言わないと動かない部下、三流上司は「あきらめる」、二流は「細かく指示を出す」、では一流は?
人が次々辞めていく、上司と部下の会話がない、メンバーのモチベーションが上がらない——コロナ明け、チーム内コミュニケーションに悩んでいる人も多いかもしれ…
ダイヤモンドオンライン 3月10日(日)6時0分
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これをやれば異なる考えに対峙しても心を乱されない…相手のペースに巻き込まれないための"土俵"の作り方
自分の軸を持ちブレずに生きるにはどうすればいいか。元結不動密蔵院の名取芳彦住職は「人は相手も自分と同じ考え方をしていると思いがちだが、上司と部下、経営…
プレジデント社 3月7日(木)16時15分
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「頑張って」「よろしくね」のニュアンスで"肩を軽く叩く"上司が10年来の部下にセクハラ告発された衝撃の理由
職場の人間関係トラブルを防ぐことはできるのか。外資系企業で年間1000人以上の社員と面談をしている産業医の武神健之さんは「職場で起こる人間関係のトラブ…
プレジデント社 3月6日(水)7時15分
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不倫中の上司と部下が「仕事中も棚の陰に隠れてコソコソ...」 上層部に報告した結果...
画像はイメージ不倫は犯してはならない行為だ。しかも同じ職場内で繰り広げられていたら、なおさら迷惑だろう。東京都の30代後半の女性(素材・化学・食品・医…
キャリコネニュース 2月22日(木)21時33分
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チームの生産性が高いと感じているリーダーの約4割は、部下の「ほぼ全員と毎日話す」
部下との会話により、会議の効率化や相互理解の深まりを実感する一方、「1人だけと話したいときに、他のメンバーの前で呼び出しにくい」「部下からは話しかけづ…
PR TIMES 2月22日(木)16時46分
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工藤公康氏らスポーツ界の名指導者による最強の指導論『活の入れ方』発売
部下指導に悩む人必読!「勝負の達人」が実践する成長を導く声かけ株式会社幻冬舎(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:見城徹)は2月21日に、工藤公康氏(…
PR TIMES 2月21日(水)18時16分
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やばい上司に憤る男性「生徒達がいる前で怒鳴り散らすのは人としてあり得ません」
画像はイメージ上司であれば、部下が尊敬できる姿を見せてほしいものだ。「やばい上司」をテーマにしたエピソードの募集に、青森県の30代前半の男性(事務・管…
キャリコネニュース 2月20日(火)23時32分
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Job総研による『2024年 上司と部下の意識調査』を実施 9割が"部下に忖度" 多様性に歩み寄り 招いた困惑の事態
〜令和に垣間見える”昭和”の価値観上司への忖度経験は7割超え〜キャリアや就職・転職に特化した匿名相談サービス「JobQ(※1)」を開発・運営する株式会…
PR TIMES 2月19日(月)10時46分
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保険契約のノルマに協力した途端、音信不通になった友人 10年後、彼女の部下が訊ねてきて...
画像はイメージ友人だと信じていた人から「金ヅル」扱いされていたと気付いたら……。編集部が話を聞いた静岡県に住む40代の女性は、高校時代の友人から何度も…
キャリコネニュース 2月18日(日)11時58分
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内部調査を受けたレッドブルF1代表「気が散ることもあった」と明かすも、状況は“通常どおり”だと主張
レッドブルF1のチーム代表を務めるクリスチャン・ホーナーは、彼がチームの部下に対して“不適切な行為”を行ったとして内部調査を受けていることをレッドブル…
AUTOSPORT web 2月17日(土)7時0分
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上司に罵倒されるもミスしたのは上司だと判明「私の代わりはたくさんいるんですものねと退職願いを叩きつける予定」と語る男性
画像はイメージたとえ相手が部下でも、自分に非があればきちんと謝るべきである。神奈川県に住む30代前半の男性は、上司からひどい暴言を吐かれ、近々「退職願…
キャリコネニュース 2月16日(金)19時56分
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