昇給に関するニュース
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ベースアップ実施について
2年連続の実施株式会社ニコンは、本年7月より、従業員の基本給を平均2.7%(約10,000円)ベースアップすることを決定しました。なお、個人成績等に応…
Digital PR Platform 4月26日(金)13時8分
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昇給した使い道は、1位「貯金」、2位「生活費」。初任給の使い道は、1位「貯金」、2位「自己投資」。「仕事で活躍できるように、スキル習得や資格取得を頑張りたい」の声
株式会社学情(本社:東京都中央区)は、20代の仕事観や働く意識をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「給与・初任給」に関して調査。「…
PR TIMES 4月26日(金)11時16分
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昇給を実施する企業は「魅力を感じる」の回答が9割超。「成果や頑張りが、給与に反映されるとやりがいに繋がる」の声
株式会社学情(本社:東京都中央区)は、20代の仕事観や働く意識をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「昇給」に関して調査。9割以上の…
PR TIMES 4月24日(水)12時16分
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ベースアップと定期昇給で平均6%の給与水準引き上げ〜ウェンディーズ・ジャパン傘下後で初 ファーストキッチン社員対象に〜
ウェンディーズ・ジャパン株式会社及び、ファーストキッチン株式会社(所在地:東京都新宿区、代表取締役:紫関修)は、約200人のファーストキッチン全正社員…
PR TIMES 4月15日(月)16時16分
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手取り16万円「名ばかり正社員、8年勤務して昇給ほぼなし」 40代男性の嘆き
画像はイメージ物価の高騰が進む中、手取りが20万円に満たなければ生活が苦しくなることは容易に想像できる。今回は、40代で手取り20万円の独身男性に限定…
キャリコネニュース 4月8日(月)22時50分
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サイバーリンクス、2024年度は最大8.1%(全社平均3.5%)となる定期昇給を決定
今後は職務・職種等に応じたスキル評価が、より適切に待遇に反映される報酬体系の見直しを実施するなど持続的な待遇向上を図り、従業員エンゲージメント、採用競…
PR TIMES 4月8日(月)16時16分
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チェルシー、今季大ブレイクのイングランド代表MFに昇給の新契約準備か
チェルシー(イングランド1部)が、所属するイングランド代表MFコール・パーマー(21)に新契約を準備しているようだ。イギリス『デイリー・メール』が伝え…
FOOTBALL TRIBE 4月5日(金)17時35分
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2024年度定期昇給ならびに春季賞与一時金について【株式会社エルピオ】
株式会社エルピオ(本社千葉県市川市、代表取締役会長兼社長牛尾健、以下エルピオ)は、2024年定期昇給及び春季賞与一時金について、以下の方針を示します。…
PR TIMES 4月4日(木)11時46分
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チェルシー加入1年目ながら圧巻の成績を残すパルマー、早くも大幅な昇給を獲得か
チェルシーに所属するイングランド代表MFコール・パルマーが、大幅な昇給を手にする可能性があるようだ。2日、イギリス紙『テレグラフ』が報じている。昨夏に…
サッカーキング 4月3日(水)16時6分
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リスキリングの成果実感企業は「昇給・昇格」「インセンティブ」実施率が80%以上
パーソルグループのパーソルイノベーションは3月26日、ReskillingCampCompanyが展開するリスキリング支援サービス「Reskillin…
マイナビニュース 3月27日(水)10時5分
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リスキリング支援サービス『Reskilling Camp』企業におけるリスキリング施策の実態調査 (2024年3月版)
〜成果を実感している企業では「昇給・昇格」「一時的なインセンティブ」の実施率が80%以上〜「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループの…
PR TIMES 3月26日(火)16時16分
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大多数の従業員が「2024年の昇給はなし」
2024年の昇給、企業よりも従業員の方が悲観的外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社(本社:港区、マネージング・…
PR TIMES 3月26日(火)13時16分
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〜障がいのある社員の職業能力開発・向上のために〜新人事評価『LINK制度』導入から1年、成長や意欲向上、昇給にも寄与
約7割が「求められる行動明確に」『「はたらく」をもっと、しあわせに。』を使命-MISSION-に掲げるビースタイルグループの特例子会社である、株式会社…
PR TIMES 3月26日(火)12時16分
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(株)マグナムメイドサービス、現場のスタッフ給与:6.6%〜最大19%の給与昇給を実施!!
4月1日から賃上げに加え、みなし残業も廃止し、これからの人材確保と「安心して働ける会社」の実現を推進[画像1:https://prcdn.freetl…
PR TIMES 3月21日(木)18時16分
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リゾートトラスト、2年連続のベースアップ 定期昇給と合わせて平均5.3%の賃上げを実施
会員制リゾートホテル事業をはじめ、ゴルフ、メディカル、シニアライフ事業などを手掛けるリゾートトラスト株式会社(本社:愛知県名古屋市、代表取締役社長:伏…
PR TIMES 3月21日(木)14時46分
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物価上昇を考慮した高水準賃上げ
〜平均昇給率3.6%、最高25%の賃上げ予定、従業員向けRSを含めた昇給率は7.5%!〜株式会社ニーズウェル(本社:東京都千代田区、代表取締役社長船津…
PR TIMES 3月14日(木)18時17分
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日本製鉄 人材確保・活躍推進に向けた2024年度処遇改訂に関する会社回答について
当社は、2024年4月からの月例給与改訂について組合員一人あたり35,000円(11.8%、定期昇給等込み14.2%)増額することを含めた処遇改訂につ…
Digital PR Platform 3月13日(水)10時56分
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転職サービス「doda」、「転職理由ランキング最新版」を発表
転職理由トップは、3年連続で「給与」「昇給」に対する不満給与アップを目指した転職希望者が増加傾向パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「dod…
PR TIMES 3月11日(月)11時46分
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相対評価は理不尽? 人事考課で「誰かにマイナスをつけないといけない」と言われて納得いかない女性
画像はイメージ社員のボーナスや昇給に影響を与える人事考課だが、納得感のある制度でないとかえって社員のモチベーションが下がることもある。「年度末の仕事の…
キャリコネニュース 3月1日(金)23時6分
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阪神時代から大幅昇給のワケ 元同僚が語った藤浪晋太郎に才覚「ど真ん中に来るボールはハード。普通じゃない」
メッツ移籍で注目度が増している藤浪。そんな怪腕の凄みを元同僚が明かした。(C)GettyImagesわずか1年で大幅な昇給を果たした日本の怪腕に対する…
ココカラネクスト 2月19日(月)6時30分
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【中小企業平均の2.5倍】+7.5%の大幅昇給を実現 評価基準を明確にし1人あたり平均2.5万アップ
デジタルマーケティングコンサルティング事業をおこなう株式会社グローバルマーケティング(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:左子義則)は、2023年(2…
PR TIMES 2月13日(火)11時46分
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ケネディクス、2 年連続となる特別昇給を実施今年度の全社昇給率は6.3%
〜「従業員の健康と快適性」を推進するため、リフレッシュ休暇制度や有給休暇取得促進プログラムも整備〜国内最大級の不動産アセットマネジメント会社である、ケ…
PR TIMES 2月7日(水)10時46分
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「昇給はありません。賞与もありません」社長が言い切る会社で働く30代男性
画像はイメージ「この会社ほど真っ黒なところはそうそうないでしょう」と自社のブラック企業ぶりに愛想を尽かすのは、医療機器の製作会社で働く30代後半の男性…
キャリコネニュース 2月6日(火)19時10分
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「昇給もボーナスも約束できそう」のはずが「ギリギリ赤字」で結局ゼロ 赤字になったまさかの理由は......
画像はイメージよく人が辞める会社には何かしら問題があるもの。東京都の40代前半の男性(ITエンジニア・年収1000万円)の職場は、人が抜けて危機的状況…
キャリコネニュース 1月20日(土)0時19分
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ユカリア、人的資本投資を強化 給与テーブルを一律引き上げ、平均昇給率10%の処遇改善を実施
株式会社ユカリア(本社:東京都千代田区、代表取締役:古川淳)は、2024年1月より、人的資本投資強化の一環で正社員約120名を対象に、処遇改善を実施し…
PR TIMES 1月11日(木)17時46分
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「年俸3倍増もありうる」高木豊氏が第2回現役ドラフト組を総チェック、大幅昇給が見込まれる選手、「ダークホース」とした選手とは
高木豊氏第2回現役ドラフトが12月8日に開催された。同制度は出場機会に恵まれない選手の移籍を活性化する目的に行われたもので結果は以下の通りとなった。阪…
ココカラネクスト 12月12日(火)12時3分
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独身者は「昇給の優先度が低い」と上司に言われ 転職して給料が倍以上になった男性
画像はイメージ一生懸命働いているのに、仕事の能力とは違うところで給料が決められていたら辞めたくなるのは当然だ。関東在住の30代後半の男性は、工業高校卒…
キャリコネニュース 10月27日(金)20時36分
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「3年連続昇給1000円、6期連続ボーナス5万円」で会社に見切りをつけた男性
画像はイメージ「口だけ」の人にはがっかりする。話半分で聞いておくほうがいいのかもしれないが、相手が社長ならそういうわけにもいかないだろう。山口県に住む…
キャリコネニュース 10月16日(月)12時0分
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社長の息子と結婚しても「手取り13万円で昇給なし」の女性 都合の良い時だけ「家族扱い」に辟易
画像はイメージ社長の息子と結婚して会社の上層部と親族関係になった女性。玉の輿かと思いきや、現実はそう甘くはないようだ。「入社して1年目に、社長の息子さ…
キャリコネニュース 9月8日(金)19時17分
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昇給額2倍、昇進人数1.3倍増で企業・社員ともに成長期待!“物心共に豊かに働く企業”づくり第二の矢
アパートの企画・設計・販売・不動産管理を行う株式会社アイケンジャパン(本社:福岡県福岡市と東京都港区青山、代表取締役:中島厚己、以下アイケンジャパン)…
@Press 8月31日(木)13時0分
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