≪初開催≫人材採用をサポートする企業が30社以上出展!モノづくりのまち東大阪にて、工場・製造業のための「人材採用大相談会」を開催!

2024年1月17日(水)17時17分 PR TIMES

[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/104413/40/104413-40-b226a51e1ac41da3c28debf440a0c51a-1280x720.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]3/6(水)開催 工場・製造業のための人材採用大相談会inMOBIO
公益財団法人大阪産業局が運営する人材採用の総合相談窓口「中小企業のための人材採用コンシェルジュ」と、ものづくり企業の総合支援拠点「MOBIO(ものづくりビジネスセンター大阪)」は、3月6日(水)に「工場・製造業のための人材採用大相談会inMOBIO」を開催します。
https://www.sansokan.jp/events/eve_detail.san?H_A_NO=42673

経済産業省などが昨年6月に公表した「2023年版 ものづくり白書」(※1)によると、製造業で働く若手就業者(34歳以下)の割合は2002年31.4%から2022年は24.4%と、20年間で7ポイントも減少しており、若手人材が不足していることが明らかになっています。また、製造業における能力開発や人材育成に関する問題点の内訳としては、「指導する人材が不足している」とした事業所が60%を超えており、技能継承などの問題も顕著に表れています。これらの問題は中小の製造業界でも例外ではありません。製造業の人材に関する直面した問題に対処すべく、外国人材や副業人材などへのターゲットの転換や次世代リーダーの発掘などが新たな局面として浮上しています。
(※1)2023年版ものづくり白書
https://www.meti.go.jp/report/whitepaper/mono/2023/pdf/gaiyo.pdf
一方で、これらの課題に直面する経営者や採用担当者は
「どこに相談すべきかわからない」という悩みを抱えている現状があります。

そこで当イベントでは、
・専門知識を持つプロ人材やエンジニア、経営幹部の採用に特化した企業
・外国人材の紹介、採用・定着支援事業を提供する企業
・特定のスキルや専門性を有する副業人材とのマッチングサービスを行う企業
など、製造業の採用ニーズに幅広く応えるため、人材課題の解決をサポートする多様な企業が30社以上出展。経営者や採用担当者が人材採用に関する相談、情報収集が一度にできる場を提供します。

また、当日は公益財団法人大阪産業局が運営する経営・人材採用・DXに関する専門家相談窓口もブース出展し、経営課題の見直しや求める人材像の明確化、適した採用手法についての相談を受け付けます。

●工場・製造業のための人材採用大相談会inMOBIO 概要

■開催日時
2024年3月6日(水) 13:00〜16:30
第一部 13:00〜14:30(入場14:00迄)
第二部 15:00〜16:30(入場16:00迄)
※入退場自由・完全事前申込制

■会場
MOBIO(ものづくりビジネスセンター大阪) 
クリエイション・コア東大阪 南館3F 技術交流室AB(大阪府東大阪市荒本北1-4-1)

■定員
200名 ※各部定員100名

■料金
無料

■詳細・申し込み方法
https://www.sansokan.jp/events/eve_detail.san?H_A_NO=42673

主催:中小企業のための人材採用コンシェルジュ、ものづくりビジネスセンター大阪(MOBIO) <公益財団法人大阪産業局>
共催:大阪外国人材採用支援センター、中核人材雇用戦略デスク(大阪府プロ人材)
協力:大阪府よろず支援拠点、大阪DX推進プロジェクト(OBDX)
後援:東大阪市、東大阪商工会議所

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【本件に関する取材・問い合わせ先】
中小企業のための人材採用コンシェルジュ事務局(公益財団法人大阪産業局)
担当:福岡
TEL:06-6271-1199 
Mail:hr_staff@obda.or.jp
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