面接官シェアリングサービス『Interview Cloud（インタビュークラウド）』が、アルバイト採用面接をさらにスムーズにする新機能をリリース
2023年11月20日（月）10時46分 PR TIMES
求人媒体から応募者データを自動的に取り込む「応募者情報取込機能」の提供を開始！
株式会社ApplyNow（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：葛原 昭）が運営する面接官シェアリングサービス「InterviewCloud（インタビュークラウド）」（https://interview-cloud.jp/）は、採用・面接担当者の業務負担を軽減し、面接予約率・面接実施率の向上が期待できる機能として、「応募者情報取込機能」の提供を開始しました。
「InterviewCloud（インタビュークラウド）」とは
「InterviewCloud（インタビュークラウド）」は、応募者とプロの面接官をマッチングさせる動画採用プラットフォームです。
面接の日程調整から面接官のマッチングまでを自動システム化し、採用率に大きく関わる「スピーディーな採用」を実現します。
【サービスの特徴】
・プロ面接官が「365日24時間」対応 ※オールタイムプランの場合
・応募から最短30分で面接実施
・採用担当者は面接動画を確認して採否を決めるだけ
・ATS（採用管理システム）不要で、応募者の一元管理が可能
詳細はサービスサイトをご覧ください。
【InterviewCloud（インタビュークラウド）】https://interview-cloud.jp/
[画像1: https://prtimes.jp/i/41662/19/resize/d41662-19-8b8624e9d44be113cb4a-0.png ]
「応募者情報取込機能」とは
「応募者情報取込機能」は、求人媒体から応募者データを自動的に取り込む機能です。
この機能を活用することで、企業担当者様の追いかけ対応が楽になり、応募者の利便性が向上し、面接予約率の向上が期待できます。また、予約数の増加に伴い、面接実施数の向上も期待できます。
「応募者情報取込機能」で実現できること
【1】追いかけメール配信
応募日の翌日に、まだ面接予約をしていない応募者へ自動的にメール/SMSを送信します。
[画像2: https://prtimes.jp/i/41662/19/resize/d41662-19-ec849186c31879174728-1.png ]
【メリット】
・自動化により「人的コストの削減」や送信忘れなどの「リスク回避」が可能です。
・面接予約の見落としを減らし、「面接実施率の向上」を図ることができます。
【2】予約フォームの自動入力
面接予約時の入力フォームで、応募者と応募店舗の情報を自動で入力することができます。
[画像3: https://prtimes.jp/i/41662/19/resize/d41662-19-b0bf3e302cc5e4f31ff8-2.png ]
【メリット】
・面倒な入力が不要となり、応募者はストレスなく面接予約を完了できます。
株式会社ApplyNowの会社概要
（１）名称 株式会社ApplyNow
（２）所在地 東京都渋谷区渋谷一丁目17番２号
（３）代表者 代表取締役社長 葛原 昭
（４）事業内容 録画型Web選考システム『ApplyNow』の開発・提供 他
（５）ＵＲＬ https://applynow.co.jp/
【本件に関するお問い合わせ先】
以下の「お問い合わせフォーム」よりご連絡ください。
https://interview-cloud.jp/contact
株式会社ApplyNow（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：葛原 昭）が運営する面接官シェアリングサービス「InterviewCloud（インタビュークラウド）」（https://interview-cloud.jp/）は、採用・面接担当者の業務負担を軽減し、面接予約率・面接実施率の向上が期待できる機能として、「応募者情報取込機能」の提供を開始しました。
「InterviewCloud（インタビュークラウド）」とは
「InterviewCloud（インタビュークラウド）」は、応募者とプロの面接官をマッチングさせる動画採用プラットフォームです。
面接の日程調整から面接官のマッチングまでを自動システム化し、採用率に大きく関わる「スピーディーな採用」を実現します。
【サービスの特徴】
・プロ面接官が「365日24時間」対応 ※オールタイムプランの場合
・応募から最短30分で面接実施
・採用担当者は面接動画を確認して採否を決めるだけ
・ATS（採用管理システム）不要で、応募者の一元管理が可能
詳細はサービスサイトをご覧ください。
【InterviewCloud（インタビュークラウド）】https://interview-cloud.jp/
[画像1: https://prtimes.jp/i/41662/19/resize/d41662-19-8b8624e9d44be113cb4a-0.png ]
「応募者情報取込機能」とは
「応募者情報取込機能」は、求人媒体から応募者データを自動的に取り込む機能です。
この機能を活用することで、企業担当者様の追いかけ対応が楽になり、応募者の利便性が向上し、面接予約率の向上が期待できます。また、予約数の増加に伴い、面接実施数の向上も期待できます。
「応募者情報取込機能」で実現できること
【1】追いかけメール配信
応募日の翌日に、まだ面接予約をしていない応募者へ自動的にメール/SMSを送信します。
[画像2: https://prtimes.jp/i/41662/19/resize/d41662-19-ec849186c31879174728-1.png ]
【メリット】
・自動化により「人的コストの削減」や送信忘れなどの「リスク回避」が可能です。
・面接予約の見落としを減らし、「面接実施率の向上」を図ることができます。
【2】予約フォームの自動入力
面接予約時の入力フォームで、応募者と応募店舗の情報を自動で入力することができます。
[画像3: https://prtimes.jp/i/41662/19/resize/d41662-19-b0bf3e302cc5e4f31ff8-2.png ]
【メリット】
・面倒な入力が不要となり、応募者はストレスなく面接予約を完了できます。
株式会社ApplyNowの会社概要
（１）名称 株式会社ApplyNow
（２）所在地 東京都渋谷区渋谷一丁目17番２号
（３）代表者 代表取締役社長 葛原 昭
（４）事業内容 録画型Web選考システム『ApplyNow』の開発・提供 他
（５）ＵＲＬ https://applynow.co.jp/
【本件に関するお問い合わせ先】
以下の「お問い合わせフォーム」よりご連絡ください。
https://interview-cloud.jp/contact
