D&Iアワード2023で最上位のベストワークプレイスに認定
2023年12月14日（木）12時46分 PR TIMES
多様な人材が活躍する組織を目指す
[画像1: https://prtimes.jp/i/120868/59/resize/d120868-59-93ec09706528ede23982-0.png ]
当社は12月13日、ダイバーシティ＆インクルージョン（以下「D&I」）に取り組む企業を認定する「D&Iアワード2023」（以下「本アワード））において、最上位のベストワークプレイスに認定されました。
本アワードは、株式会社JobRainbowが2021年度に新設したD&Iに取り組む企業を表彰・認定する日本最大級のアワードです。D&Iに取り組む企業の後押し、D&Iのあり方のアップデート、D&I推進の担い手の拡大の3つの目的を通して、社会全体のD&Iの推進と、その先にあるD&Iがあたりまえの社会実現をビジョンに掲げています。
企業のD&Iの取組みが100項目の「ダイバーシティスコア」で採点され、最終的に4段階（注）で評価されます。当社はLGBTQ+、障がい、多文化共生の各要素で、昨年度より高い評価を得てランクアップしました。
今後も当社は異なる価値観を受容し、多様な人材の活躍を推進する組織文化の醸成に努めます。
当社のD&Iの取り組み
ダイバーシティ＆インクルージョン
https://www.nyk.com/esg/social/diversity/
今回の取り組みが特に貢献するSDGsの目標
[画像2: https://prtimes.jp/i/120868/59/resize/d120868-59-d04a0319bbe6bc743568-1.png ]
（注）ダイバーシティスコアによる認定区分
・ベストワークプレイス：81〜100点
・アドバンス：61〜80点
・スタンダード：21〜60点
・ビギナー ：1〜20点
D&Iアワード
https://diaward.jobrainbow.jp/
[画像1: https://prtimes.jp/i/120868/59/resize/d120868-59-93ec09706528ede23982-0.png ]
当社は12月13日、ダイバーシティ＆インクルージョン（以下「D&I」）に取り組む企業を認定する「D&Iアワード2023」（以下「本アワード））において、最上位のベストワークプレイスに認定されました。
本アワードは、株式会社JobRainbowが2021年度に新設したD&Iに取り組む企業を表彰・認定する日本最大級のアワードです。D&Iに取り組む企業の後押し、D&Iのあり方のアップデート、D&I推進の担い手の拡大の3つの目的を通して、社会全体のD&Iの推進と、その先にあるD&Iがあたりまえの社会実現をビジョンに掲げています。
企業のD&Iの取組みが100項目の「ダイバーシティスコア」で採点され、最終的に4段階（注）で評価されます。当社はLGBTQ+、障がい、多文化共生の各要素で、昨年度より高い評価を得てランクアップしました。
今後も当社は異なる価値観を受容し、多様な人材の活躍を推進する組織文化の醸成に努めます。
当社のD&Iの取り組み
ダイバーシティ＆インクルージョン
https://www.nyk.com/esg/social/diversity/
今回の取り組みが特に貢献するSDGsの目標
[画像2: https://prtimes.jp/i/120868/59/resize/d120868-59-d04a0319bbe6bc743568-1.png ]
（注）ダイバーシティスコアによる認定区分
・ベストワークプレイス：81〜100点
・アドバンス：61〜80点
・スタンダード：21〜60点
・ビギナー ：1〜20点
D&Iアワード
https://diaward.jobrainbow.jp/
