従業員のウェルビーイング向上に貢献する新サービス『Ａ′Ｕｎｏ』の提供開始について
2024年12月26日（木）16時16分 PR TIMES
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：加納 昌明、以下「当社」)は、従業員のウェルビーイング向上に寄与するオンラインサービス『Ａ′Ｕｎｏ（アウーノ）』のサービス提供を2024年12月より開始しました。サーベイから分析、ソリューションまでをワンストップで実行することで、従業員のエンゲージメント向上やメンタルヘルス改善、職場環境改善にシームレスに対応します。
１. 背景
近年、我が国においては、少子高齢化の急激な進展やデジタル化によるビジネス環境の急速な変化、投資家をはじめとしたステークホルダーの意識変容など、企業を取り巻く環境に大きな変化が訪れています。
このような背景から、従業員を「人的資本」と捉える経営手法や、従業員の健康やウェルビーイングを重視する経営戦略など、従業員に焦点を当てた取組みに真剣に向き合う企業が増えています。
この度、当社は従業員のエンゲージメント対策・メンタルヘルス対策をワンストップで実行できるサービスを開発しました。サービス構築にあたっては、メンタルヘルス状態の可視化やその課題対応を中心とした組織開発支援の実績を通じて培ってきた当社の経験・ノウハウを活かしたものとなっております。
２．サービスの概要
サーベイ - 分析 - ソリューションという一連の流れをワンストップで実行できるシステムサービスです。従業員のエンゲージメントからメンタルヘルスまで、幅広く対応いたします。
オプションで提供する「職場環境改善面談サービス」は当社の強みである専任コンサルタントによる
1on1での面談サービスです。従業員の方との面談ではサーベイ結果に基づき課題の深掘りを実施し、サーベイという定量調査と合わせて課題の解像度を高めることができます。また、マネージャー層との面談ではサーベイで判明した組織課題に対する施策のアドバイスを行うことで企業の職場環境改善に貢献いたします。
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▼サービスページはこちら
従業員のウェルビーイング向上ならA'Uno（アウーノ）(https://a-uno.jp/)
（１）特徴
- 人的資本経営の中核的な指標である「エンゲージメント」を測定するサーベイに加え、メンタルヘルスやプレゼンティーイズムを測定するサーベイを搭載
- 各々のサーベイには分析画面がセットされており、対象者全員がサーベイ回答を完了するとすぐに集団分析結果が閲覧可能
- 企業の人事部などが持つデータをインポートし、サーベイ結果データと結合して分析することが可能
- ソリューションについては、オプションサービスとしてまず以下の２つを搭載
・当社の専任コンサルタントが1on1で従業員またはマネージャーと面談して、課題の深堀りや対策の
アドバイスなどを実施（「職場環境改善面談サービス」）
・課題に応じたショート動画を提供（「動画視聴サービス」）
- 企業-従業員-当社をつなぐプラットフォームとしての機能があるため、今後さまざまなサーベイ・分析・ソリューションのツールを追加していく予定
（２）詳細・料金・申込
各企業さまで「マイページ」を登録いただきますと、サービスの詳細や料金の見積、
サービスの申し込みなどができます。
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/82535/10/82535-10-421ddb70a5d63fa20b367d05d6649f73-748x860.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
３. 会社概要
会社名 ：ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社
本社 ：東京都千代田区神田淡路町１-２-３
代表者 ：代表取締役社長 加納 昌明
事業内容：生活習慣病予防事業、メンタルヘルス事業
ＵＲＬ ：https://www.sompo-hs.co.jp/
以上
