2024年問題に備え、物流DX “ロジポケ”が「勤怠管理サービス」提供4月からの改善基準告示に対応、ドライバーごとの労務時間状況を瞬時に把握可能

2024年1月18日(木)13時16分 PR TIMES

〜物流事業者向け無料オンラインセミナーを1月22日(月)・31日(水)に開催〜

物流事業者向けSaaS・プラットフォーム「ロジポケ」を提供するX Mile株式会社(読み:クロスマイル、本社:東京都新宿区、代表取締役:野呂 寛之、以下「当社」)は、2024年4月から「働き方改革関連法」に基づき、自動車運転業務の時間外労働時間が年間960時間の上限制限の適用や、「改善基準告示」の改正による拘束時間等の強化を受け、この度「勤怠管理サービス」の提供を開始します。

これによりロジポケ上にて、ドライバーごとの労務時間状況をリアルタイムで把握が可能になり、さらに労働時間管理の全プロセスを一元管理できるようになります。また拘束時間超過、残業時間超過、休息時間の不足の事前アラート機能により、働き方改革関連法違反を未然に防ぎます。

[画像1: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-b148c6b356ab6047e24a-0.png ]

また本サービスの提供開始に伴い、物流事業者向けのオンラインセミナーを開催します。(詳細は後述)

<日 時>
2024年1月22日(月)15時00分〜15時45分
2023年1月31日(水)11時00分〜11時45分

<セミナー詳細はこちら>
https://logipoke.com/seminar/240122_31?utm_source=referrer&utm_medium=press&utm_campaign=20240118

物流の2024年問題に向け、政府が10月6日に発表した「物流革新緊急パッケージ」内にある、“物流DXの推進” に関連した取り組みとして、当社は今後も業界課題解決のためのDXソリューションの開発を強化してまいります。

サービスリリースの背景


2024年4月1月より「働き方改革関連法」に基づき、自動車運転業務の時間外労働時間が年間960時間の上限制限の適用や、「改善基準告示」の改正による拘束時間等が強化されます。これにより事業者は、トラックドライバーの労働時間を正しく把握する環境を整えることが求められるようになりました。
[画像2: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-d7e1b59974e3ab31f296-1.png ]

※参照:国土交通省「物流の2024年問題について」を基に作成。
http://www.mlit.go.jp/policy/shingikai/content/001620626.pdf

一方で、現場でどのように対応すべきか分からず困惑しているというお声を多くの企業様から頂戴しています。

<ご相談いただく内容(一部抜粋)>
・一般的な勤怠管理システムで管理しているが、勤務体系や法令により管理が複雑
・勤務記録や転記による労務ミスが多発している
・日報やタイムカード管理の場合、タイムリーな把握が難しい

そこで労務管理サービスの一環として、業界に先駆けて「運送業界向け勤怠管理サービスの提供を開始しました。

サービスの内容


当社は経営管理・労務管理・書類管理・採用支援と幅広い課題を解決するクラウドサービスを提供しています。ドライバーごとの労務時間状況をリアルタイムで把握が可能、さらに労働時間管理の全プロセスを一元対応できるようになります。また拘束時間超過、残業時間超過、休息時間の不足の事前アラート機能により、働き方改革関連法違反を未然に防ぐことができる点が特徴です。

<様々な業務運営形態に対応可能な勤怠入力機能>
・パソコンやスマートフォン、タブレットなどすべてのデバイスに対応しています
・夜間勤務など、様々な業務運営形態にも対応可能です
・運送業に特化した勤怠管理機能により、「遠隔点呼時打刻」や「430休憩の打刻」などにも対応します

<労働時間管理の全プロセス一元対応>
・ドライバー労働時間管理におけるすべてのプロセスを一元対応
・集計した勤怠情報は、帳票出力し管理・転用可能です
・配車表との連携により、配車管理業務を支援します

<事前アラート機能>
・拘束時間超過、残業時間超過、休息時間の不足の事前アラート機能により、働き方改革関連法違反を未然に防ぎます。
[画像3: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-12c036c023d816d7983a-2.png ]


無料セミナー緊急開催


[画像4: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-24ec42deba1c7673a566-3.png ]

「勤怠管理サービス」の提供開始に伴い、お悩み解決セミナーを開催します。

<日 時>2024年1月22日(月)15時00分〜15時45分
     2023年1月31日(水)11時00分〜11時45分

<場 所>オンライン(ZOOM)

<費 用>無料

<主 催>X Mile株式会社

<申し込み方法>以下のセミナーページよりお申し込みください。
https://logipoke.com/seminar/240122_31?utm_source=referrer&utm_medium=press&utm_campaign=20240118

ロジポケの概要


物流業界向けSaaS「ロジポケ」について
[画像5: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-c47449fe6594d27041d5-4.png ]

経営管理・労務管理・書類管理・採用支援と幅広い課題を解決するクラウドサービスとして、物流業界に特化したSaaS・プラットフォームを展開しており、紙や表計算ソフトで管理していた請求書や受発注などをクラウド上で一元管理できる点が特徴です。従来、物流企業が導入するには高額な費用をかけてシステム開発会社に委託する必要があった中、導入費用を抑え月額数万円から利用でき、中小企業を中心に累計5,000事業所の利用実績があります。

X Mile株式会社 会社概要


会社名:X Mile株式会社(クロスマイル)
代表者:代表取締役CEO 野呂 寛之
所在地:
・東京オフィス(本社):東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F
・大阪オフィス:大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル東館6F
・福岡オフィス:福岡県福岡市中央区大名1-9-27 第一西部ビル3F
設立 :2019年2月
HPサイト:https://www.xmile.co.jp/
受賞歴:
・【Forbes JAPAN】次代を担う新星たち「2024年注目の日本発スタートアップ100選」選出(令和5年)
・【健康経営】全国健康保険協会の「健康優良企業宣言」を実施し、健康優良企業に認定(令和4年)
・【ダイバーシティ推進】一般社団法人日本ウーマンズバリュートレーニング協会「WOMAN's VALUE AWARD」受賞(令和3年)

X Mileのビジョン「ノンデスク産業の課題解決を」


日本の生産人口は、今後20年間で1428万人減少すると予想されています。特に人手不足が深刻な職種はドライバー、建設作業者、警備員、といった「ノンデスクワーカー」です。ノンデスク産業において顕在化している問題は、「働き手の不足・労働生産性の低さ」の大きく2点です。現在私たちは双方の課題解決へ向けた取り組みを進めています。

<サービス概要>
(1) ノンデスク産業向けSaaS・プラットフォーム (労働生産性の低さを解決)
運輸業界では社会問題化する日本最大のドライバー不足と同時に「多重化下請け構造」や電話・紙・FAXを中心とした「低い労働生産性」など、多くの解決すべき業界課題が存在しています。クロスマイルは、それらをソフトウェアによって解決し、事業者の売上最大化・コスト改善を図ることで、インフラ産業である運輸業界を支えています。

▼物流業界向け経営支援サービス「ロジポケ」
https://logipoke.com/
運送業界に特化した業務改善・経営支援クラウドサービスで、運送業にまつわる業務をまるっとデジタル化できる点が最大の特長です。
[画像6: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-86886a2ee2b47bd583ec-5.png ]

(2) HRプラットフォーム (働き手不足を解決)
ノンデスク事業者向けの人材採用システム「クロスワーク」、物流領域・自動車整備領域・建設領域に特化したエージェントの「ドライバーキャリア」「整備士キャリア」「建職キャリア」を運営しています。

▼日本最大級・ノンデスク業界専門の求人検索サイト「クロスワーク」
https://x-work.jp/
北海道から沖縄まで、全国の様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトで、累計300,000名以上が登録しています。
[画像7: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-bcfef4db80ca82c34c1d-6.png ]

採用情報


X Mileでは、巨大産業の変革に挑戦する仲間を積極採用中です。
今回の調達資金を活用し、超巨大なノンデスク産業のDXを推し進めるため、コンパウンドスタートアップとしてマルチバーティカルな事業開発を支える人材採用・組織を強化いたします。

当社は、ソフトウェアエンジニアやデザイナー、プロダクトマネージャーといった職種を中心としたプロダクト部門、法人営業や事業開発などのセールス部門、財務や人事といったコーポレート部門の3部門で構成されております。
今後の採用活動を通じて、特にプロダクト、セールスの両部門の組織を拡大するほか、トップマネジメント人材を採用してまいります。

▼会社採用情報
・採用ページトップ:https://www.xmile.co.jp/recruit
・会社紹介資料:https://speakerdeck.com/xmile/recruit
・コンセプトムービーURL:https://youtu.be/xbxtcc_m5qA?feature=shared
・エンジニア採用情報:https://recruit-xmile.notion.site/X-Mile-812097f723a74632ad23d86f7219d0e4

▼採用応募はこちらから
https://hrmos.co/pages/xmile/jobs/0000058/apply

▼その他・問い合わせ先
以下、問い合わせフォームよりご連絡ください。
https://www.xmile.co.jp/inquiry
[画像8: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-d899c2173958b47fcf02-7.png ]

[画像9: https://prtimes.jp/i/63503/26/resize/d63503-26-68702be7a3ec6ec9f799-8.png ]

報道関係者からの問い合わせ先


X Mile株式会社 広報 福山・古川
MAIL:pr@xmile.co.jp
TEL:03-6845-3624

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