現場職特化型SNS内製化採用支援サービス VALIK
2025年4月17日（木）13時17分 PR TIMES
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/53372/3/53372-3-a61d099e3e35030d0102935721e311e8-1191x266.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
【報道関係者各位】
採用コスト50%削減へ。中小企業の人手不足を救う新たな選択肢。
SNS内製化採用支援サービス「Valik」本格リリース
中小企業の深刻な採用難に、SNSで“人が集まる仕組み”を提供いたします。
株式会社ジェネシスジャパン（所在地：八王子市、代表：田中康之）は、現場職を中心とした中小企業の採用課題を解決する新サービス、SNS内製化支援プログラム「Valik（バリク）」を2025年４月15日より本格リリースいたします。
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/53372/3/53372-3-750b049c4773b920db48ef67f47b5421-1826x827.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■ 採用広告に頼らない。SNSを自社で運用し、応募が集まる時代へ 。近年、建設業・製造業など現場系業界では「求人広告に数十万円かけても応募が来ない」「人が来てもすぐ辞める」といった声が相次いでいます。
Valikは、SNS（Instagram・TikTok・LINE等）を活用して、自社の魅力を自社で発信できるよう支援する“内製化型”の採用強化サービスです。テンプレート・企画・撮影ノウハウ・運用講座をすべてパッケージ化し、誰でもすぐに実践可能な形で提供しています。
■ 「伝わる採用」へ。実際に成果を上げた仕組みをそのまま提供。Valikの最大の特徴は、すでにSNSを活用して年間30名以上の応募を獲得した企業の成功事例をもとに構成されている点です。
社内文化や現場の雰囲気が“リアルに伝わる”SNS運用を可能にすることで、応募者の質と定着率が大幅に向上。SNS運用代行に頼らず、自社で「人が集まる仕組み」を持つことができます。
■ 特長まとめ ・SNS運用のノウハウを自社に蓄積 ・応募数UP／採用コストDOWN／離職率DOWN ・テンプレート×講座×伴走サポートで誰でも内製化可能 ・公式LINEで応募の受け皿まで設計
■ 今後の展望 今後は、全国の建設・製造・サービス業に向けて提供を拡大し、「Valik」というブランドを“採用支援の新常識”として確立します。また、販売代理店・アライアンス企業との連携により、地方企業や小規模事業者にも広く展開予定です。
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/53372/3/53372-3-a3f03fc3c1ae37bf32f83a7478af753e-426x772.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
【本件に関するお問い合わせ先】
・株式会社ジェネシスジャパン
・所在地：〒192-0073 東京都八王子市寺町29-22 グロブナーハウス寺町1階
・担当：田中、神立
・TEL：0120-014-532
・MAIL：info@valik.jp
・URL：https://valik.jp
※掲載時には「Valik（バリク）」とサービス名の明記をお願いいたします。
