“育成から転職までサポートする女性向けDXキャリアスクール”「DXクリエイターズ」11月1日より初回3ヶ月無料でサービス開始
2023年11月3日（金）11時46分 PR TIMES
IT未経験でも業界で長く自分らしく活躍できる女性を増やしたい。
ITによるサプライズをミッションに掲げ、SES事業を展開する株式会社トラント（東京都渋谷区 代表取締役 小川直子）は2023年11月1日より、育成から転職までをサポートする女性のためのDXキャリアスクール「DXクリエイターズ」を開始いたしました。
「DXクリエイターズ」は「IT未経験からでもスタートできる」というだけでなく、そこで学んだスキルを活かしたキャリアパス形成支援の他、 学んだ後の転職まで伴走型で支援するキャリアスクールとなります。
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今までにない「DXクリエイターズ」とは
「DXクリエイター」とは企業のDX推進に向けて業務改善案や実装工程をデザインし、提案・導入・運用までを担う全く新しい職種です。DXクリエイターが各部門の責任者/担当者と連携しながら業務プロセスを把握し、現場の課題を吸い上げることで、部門横断的にDX推進に取り組んでいきます。また、社内DX推進を成功させるためには、現場でDXを実行する推進チームの存在が必要不可欠です。そのチームメンバーとなるDXクリエイターが、会社の事業領域や業務プロセスに合わせてDX推進フローを創造し、実行していきます。「DXクリエイターズ」は、業務改善案や実装までの工程を提案・導入・運用できるスキルを養成し、
DX推進を担うことができる女性を育成するキャリアスクール事業です。
サービスの3つのポイント
・未経験でも1からITスキルを最短3ヶ月で学ぶことができる女性向けのDXキャリアスクール
・自分の性格や得意不得意、やってみたいことからキャリアパス形成を支援するキャリアアドバイザーの伴走つき
・「学んで終わり」ではなく「学んだ後」を重視した転職支援あり
サービス背景：未経験でも輝ける。女性が少ないIT業界に女性を定着させたい
IT業界への注目が年々高まる一方、代表の小川はIT業界に入ってから30年の間、IT業界の女性比率が変わらないことを大きな課題と考えてきました。また、小川が経営するIT企業「トラント社」も、女性比率をあげるために様々な取り組みを行ってきましたがなかな定着した雇用につながらず、 特に文系出身の方の定着に課題を感じています。しかし、IT業界には昨今ツールを使った業務など、文系の女性でも入れるポストが増えてきていることを確信しており、IT業界へ参画したい女性が 抱える課題を一緒に考え、伴走できるサービスを開発するに至りました。
サービス内容とカリキュラム：「学ぶだけ」で終わらせない スキル獲得から転職支援まで専任のキャリアアドバイザーがトータルサポート
キャリアスクールでのスキルの習得
ITの基礎からWebマーケティング、カスタマーサクセスなど未経験での転職を叶えるために必須の知識から、高度なものまで本人の興味関心に合わせて選択できる受講プログラム。転職後でも継続受講が可能で、業務に近い講座の受講で現場でも役立てることができる。知識を長期的にアップデートし続けられるのが魅力。
キャリアアドバイザーが伴走
勉強の進め方からキャリアの相談までシステム内のチャット機能でいつでも相談可能。個別面談やグループコーチング などもあり、自分自身をよく知ることでどのようなスキルや経験が必要なのか、希望する働き方や経験をするには、どんな企業が自分にマッチしているのかなど客観的アドバイスをもらえる。また、転職後でもキャリアアドバイザーに直接相談することができ、理想とのギャップや働くうえでの難しさなどを不安や悩みを聞いてもらえる。
転職支援
受講生本人の希望や、コーチングトレーナーのアドバイスなどを踏まえながら、受講生本人に最適な転職活動を提案。長年IT業界で事業を行ってきた社長によるビジネスのため紹介できる企業が多数。これまで多くの女性の未経験からのIT転職を支援してきた実績のあるトラントだからこそ実現できたサービス。
カリキュラム内容
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入会金概要
費用：入会金： ￥110,000(税込)
＊23年12月末まで無料
月額費用： ￥5,500(税込)
＊初回3ヶ月無料
受講方法：オンライン
対象：IT未経験・IT知識ゼロの女性
特徴：基礎的なIT知識から実践まで幅広く
本当に現場で使えるスキルが
最短3ヶ月で学べる
新サービスローンチ記念 無料説明会実施・特典について
この度、新サービスローンチ記念として、受講料が初回3ヶ月無料になるキャンペーンを実施します。
★特典について：初回3ヶ月無料（入会金及び月額費用）
★無料説明会内容について：入会前の疑問や不安にお答えします。
・DXクリエイターズとは何か。
・未経験で転職できる理由とは。
・先輩たちの経験
・どんなことが学べるのか？
スクールは20代〜30代前半のIT未経験の女性が対象 キャリアパスの形成サポートも
「DXクリエイターズ」は20代〜30代前半の女性がターゲットです。ITは全く未経験の文系でもOKで、数年の社会人経験があれば受講することができます。現状のキャリアに不安を持っている人、もう少し安定的に働ける企業で経験を積みながらライフイベントに備えたいと思っている人などが集まって学んでいく予定です。また、「DXクリエイターズ」の最大の特徴はキャリアパス形成をサポートする体制があることです。自分の強みや習得したスキルを武器にどんなキャリアを描いていくのが良いのかを考えるのは、ITを経験している人にとっても難しいことです。「DXクリエイターズ」では、IT未経験の人でも理想の未来を実現できるよう、どんな未来を実現したいのか、強みは何か等を聞きながら、専門のキャリアアドバイザーが受講生をサポートしていきます。
DX人材のキャリアパスについて
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エステ受付から未経験でWEB制作！（Kさん：20代女性）
＜未経験からの転職→研修3ヶ月→SQLでデータ管理→HTMLCSSでWEB制作のコーディング＞
元々エステの受付業でしたが、漠然と将来に対して不安を感じ、自分の軸となるスキルを身につけたいと思うように。
研修制度と女性が活躍しているというこのサービスに惹かれ参加を決意。最初は未経験で不安を抱えていましたが、研修を重ねるうちに不安が解消。3ヶ月の研修期間を経て、実際に現場に出るようになりました。
今はWEB制作でHTMLCSSなどコーディングの業務を行っています。
旅行業の営業から未経験でセールスフォース担当！（Mさん：20代女性）
＜旅行業営業→セールスフォース導入支援→セールスフォースを用いた営業管理＞
旅行関係の営業として働いていたもののコロナ禍で失職。在宅でも働ける職にとIT業界に興味をもちました。
仕事の効率化という観点でDXというものに、とても魅力を感じたのも理由の一つです。
今は、セールスフォースを活用した営業管理のDX化推進の業務に従事しています。 主にセールスフォースの導入設計、案件の進捗管理、売上管理などを行っています。
「DXクリエイターズ」のサービスを通じて社会課題解決にも挑戦
IT人材不足は国内外で問題視されており、もはや国際社会問題の1つとなっています。日本でもIT人材の母数自体が増えてはいますが、需要と供給が釣り合っていません。日本でIT人材が増えない理由の1つが、IT業界への女性進出の遅れです。元々志願者が少ないことに加え、せっかく志願して入ってきた人もライフイベントによって離れてしまったり、キャリアパスを描くことができなかったりして、定着しないのが当たり前の業界となっていました。「DXクリエイターズ」では、こうした女性が業界に定着しない原因となっていた部分にとことん向き合い、多くの女性の活躍と併せてIT業界に良い影響を与え、社会問題解決に向けて挑戦を続けていきます。
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トラントが「DXクリエイターズ」のスクールを通じて目指すミッションとビジョン
ミッション：IT業界の女性比率の引き上げ
トラントは女性のITキャリアを育成し、IT業界への転職まで一貫してサポートすることで、IT業界の女性比率を50％に引き上げることをミッションとして掲げています。現在のIT業界の課題である女性SE比率の低さやキャリア継続の難しさを解決し、女性が専門的な知識を身につけ、自信を持って長期的なキャリアを築く手助けをしていきます。
ビジョン：多様性と包括性のあるIT業界を創造
トラントのビジョンは、多様性と包括性のあるIT業界を創造することです。女性がIT専門職として活躍し、 その存在感を増し、多彩な視点とスキルで業界を豊かにし、持続可能なキャリアを築ける環境を提供します。私たちは女性が自身の目標を達成し、ライフイベントにも柔軟に対応しながら、IT分野での成功を実現できる未来を描いています。
株式会社トラントについて
2004年創業。「新しい常識を生み出し、業界に影響を与える企業となる」ことをビジョンとして掲げ、DX人材育成のｅラーニングシステム、SES事業者向けに営業管理オンラインシステムの開発を通じて、IT業界の慢性的なエンジニア不足問題の解消、結婚や子育て等を経ても長く活躍できる高スキルを備えた女性DX人材の育成、SES事業者の業務効率化・生産性向上に取り組んでいる。これらの取組により中小企業のDX改革に貢献する。
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DXクリエイターズサービスサイト：https://dx-creators.jp/
ITによるサプライズをミッションに掲げ、SES事業を展開する株式会社トラント（東京都渋谷区 代表取締役 小川直子）は2023年11月1日より、育成から転職までをサポートする女性のためのDXキャリアスクール「DXクリエイターズ」を開始いたしました。
「DXクリエイターズ」は「IT未経験からでもスタートできる」というだけでなく、そこで学んだスキルを活かしたキャリアパス形成支援の他、 学んだ後の転職まで伴走型で支援するキャリアスクールとなります。
[画像1: https://prtimes.jp/i/131290/1/resize/d131290-1-13b9465f82ba7b5833d8-3.png ]
今までにない「DXクリエイターズ」とは
「DXクリエイター」とは企業のDX推進に向けて業務改善案や実装工程をデザインし、提案・導入・運用までを担う全く新しい職種です。DXクリエイターが各部門の責任者/担当者と連携しながら業務プロセスを把握し、現場の課題を吸い上げることで、部門横断的にDX推進に取り組んでいきます。また、社内DX推進を成功させるためには、現場でDXを実行する推進チームの存在が必要不可欠です。そのチームメンバーとなるDXクリエイターが、会社の事業領域や業務プロセスに合わせてDX推進フローを創造し、実行していきます。「DXクリエイターズ」は、業務改善案や実装までの工程を提案・導入・運用できるスキルを養成し、
DX推進を担うことができる女性を育成するキャリアスクール事業です。
サービスの3つのポイント
・未経験でも1からITスキルを最短3ヶ月で学ぶことができる女性向けのDXキャリアスクール
・自分の性格や得意不得意、やってみたいことからキャリアパス形成を支援するキャリアアドバイザーの伴走つき
・「学んで終わり」ではなく「学んだ後」を重視した転職支援あり
サービス背景：未経験でも輝ける。女性が少ないIT業界に女性を定着させたい
IT業界への注目が年々高まる一方、代表の小川はIT業界に入ってから30年の間、IT業界の女性比率が変わらないことを大きな課題と考えてきました。また、小川が経営するIT企業「トラント社」も、女性比率をあげるために様々な取り組みを行ってきましたがなかな定着した雇用につながらず、 特に文系出身の方の定着に課題を感じています。しかし、IT業界には昨今ツールを使った業務など、文系の女性でも入れるポストが増えてきていることを確信しており、IT業界へ参画したい女性が 抱える課題を一緒に考え、伴走できるサービスを開発するに至りました。
サービス内容とカリキュラム：「学ぶだけ」で終わらせない スキル獲得から転職支援まで専任のキャリアアドバイザーがトータルサポート
キャリアスクールでのスキルの習得
ITの基礎からWebマーケティング、カスタマーサクセスなど未経験での転職を叶えるために必須の知識から、高度なものまで本人の興味関心に合わせて選択できる受講プログラム。転職後でも継続受講が可能で、業務に近い講座の受講で現場でも役立てることができる。知識を長期的にアップデートし続けられるのが魅力。
キャリアアドバイザーが伴走
勉強の進め方からキャリアの相談までシステム内のチャット機能でいつでも相談可能。個別面談やグループコーチング などもあり、自分自身をよく知ることでどのようなスキルや経験が必要なのか、希望する働き方や経験をするには、どんな企業が自分にマッチしているのかなど客観的アドバイスをもらえる。また、転職後でもキャリアアドバイザーに直接相談することができ、理想とのギャップや働くうえでの難しさなどを不安や悩みを聞いてもらえる。
転職支援
受講生本人の希望や、コーチングトレーナーのアドバイスなどを踏まえながら、受講生本人に最適な転職活動を提案。長年IT業界で事業を行ってきた社長によるビジネスのため紹介できる企業が多数。これまで多くの女性の未経験からのIT転職を支援してきた実績のあるトラントだからこそ実現できたサービス。
カリキュラム内容
[画像2: https://prtimes.jp/i/131290/1/resize/d131290-1-19099d41ab5778c088a2-1.png ]
入会金概要
費用：入会金： ￥110,000(税込)
＊23年12月末まで無料
月額費用： ￥5,500(税込)
＊初回3ヶ月無料
受講方法：オンライン
対象：IT未経験・IT知識ゼロの女性
特徴：基礎的なIT知識から実践まで幅広く
本当に現場で使えるスキルが
最短3ヶ月で学べる
新サービスローンチ記念 無料説明会実施・特典について
この度、新サービスローンチ記念として、受講料が初回3ヶ月無料になるキャンペーンを実施します。
★特典について：初回3ヶ月無料（入会金及び月額費用）
★無料説明会内容について：入会前の疑問や不安にお答えします。
・DXクリエイターズとは何か。
・未経験で転職できる理由とは。
・先輩たちの経験
・どんなことが学べるのか？
スクールは20代〜30代前半のIT未経験の女性が対象 キャリアパスの形成サポートも
「DXクリエイターズ」は20代〜30代前半の女性がターゲットです。ITは全く未経験の文系でもOKで、数年の社会人経験があれば受講することができます。現状のキャリアに不安を持っている人、もう少し安定的に働ける企業で経験を積みながらライフイベントに備えたいと思っている人などが集まって学んでいく予定です。また、「DXクリエイターズ」の最大の特徴はキャリアパス形成をサポートする体制があることです。自分の強みや習得したスキルを武器にどんなキャリアを描いていくのが良いのかを考えるのは、ITを経験している人にとっても難しいことです。「DXクリエイターズ」では、IT未経験の人でも理想の未来を実現できるよう、どんな未来を実現したいのか、強みは何か等を聞きながら、専門のキャリアアドバイザーが受講生をサポートしていきます。
DX人材のキャリアパスについて
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エステ受付から未経験でWEB制作！（Kさん：20代女性）
＜未経験からの転職→研修3ヶ月→SQLでデータ管理→HTMLCSSでWEB制作のコーディング＞
元々エステの受付業でしたが、漠然と将来に対して不安を感じ、自分の軸となるスキルを身につけたいと思うように。
研修制度と女性が活躍しているというこのサービスに惹かれ参加を決意。最初は未経験で不安を抱えていましたが、研修を重ねるうちに不安が解消。3ヶ月の研修期間を経て、実際に現場に出るようになりました。
今はWEB制作でHTMLCSSなどコーディングの業務を行っています。
旅行業の営業から未経験でセールスフォース担当！（Mさん：20代女性）
＜旅行業営業→セールスフォース導入支援→セールスフォースを用いた営業管理＞
旅行関係の営業として働いていたもののコロナ禍で失職。在宅でも働ける職にとIT業界に興味をもちました。
仕事の効率化という観点でDXというものに、とても魅力を感じたのも理由の一つです。
今は、セールスフォースを活用した営業管理のDX化推進の業務に従事しています。 主にセールスフォースの導入設計、案件の進捗管理、売上管理などを行っています。
「DXクリエイターズ」のサービスを通じて社会課題解決にも挑戦
IT人材不足は国内外で問題視されており、もはや国際社会問題の1つとなっています。日本でもIT人材の母数自体が増えてはいますが、需要と供給が釣り合っていません。日本でIT人材が増えない理由の1つが、IT業界への女性進出の遅れです。元々志願者が少ないことに加え、せっかく志願して入ってきた人もライフイベントによって離れてしまったり、キャリアパスを描くことができなかったりして、定着しないのが当たり前の業界となっていました。「DXクリエイターズ」では、こうした女性が業界に定着しない原因となっていた部分にとことん向き合い、多くの女性の活躍と併せてIT業界に良い影響を与え、社会問題解決に向けて挑戦を続けていきます。
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トラントが「DXクリエイターズ」のスクールを通じて目指すミッションとビジョン
ミッション：IT業界の女性比率の引き上げ
トラントは女性のITキャリアを育成し、IT業界への転職まで一貫してサポートすることで、IT業界の女性比率を50％に引き上げることをミッションとして掲げています。現在のIT業界の課題である女性SE比率の低さやキャリア継続の難しさを解決し、女性が専門的な知識を身につけ、自信を持って長期的なキャリアを築く手助けをしていきます。
ビジョン：多様性と包括性のあるIT業界を創造
トラントのビジョンは、多様性と包括性のあるIT業界を創造することです。女性がIT専門職として活躍し、 その存在感を増し、多彩な視点とスキルで業界を豊かにし、持続可能なキャリアを築ける環境を提供します。私たちは女性が自身の目標を達成し、ライフイベントにも柔軟に対応しながら、IT分野での成功を実現できる未来を描いています。
株式会社トラントについて
2004年創業。「新しい常識を生み出し、業界に影響を与える企業となる」ことをビジョンとして掲げ、DX人材育成のｅラーニングシステム、SES事業者向けに営業管理オンラインシステムの開発を通じて、IT業界の慢性的なエンジニア不足問題の解消、結婚や子育て等を経ても長く活躍できる高スキルを備えた女性DX人材の育成、SES事業者の業務効率化・生産性向上に取り組んでいる。これらの取組により中小企業のDX改革に貢献する。
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DXクリエイターズサービスサイト：https://dx-creators.jp/
