株式会社ウェイブが「ストレスフリーカンパニー2024」を受賞しました。

2024年6月12日(水)11時16分 PR TIMES

株式会社ウェイブ(本社:東京都豊島区、代表:関口航太)は、株式会社HRデータラボ(本社:東京都新宿区、代表:三宅朝広、以下HRデータラボ)が主催する『ストレスフリーカンパニー表彰制度』にて、「ストレスフリーカンパニー2024」を受賞したことをお知らせいたします。
※本賞は、対象社数7,000社の中から、ストレスチェックを実施した会社の中から特に優れた結果の企業に贈られます。

[画像1: https://prtimes.jp/i/15126/97/resize/d15126-97-c0d9217c831f95e20a6e-0.jpg ]

ストレスフリーカンパニーについて


「ストレスフリーカンパニー」はストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基にストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。
厚生労働省の定めた「職業性ストレス簡易調査票」を利用してストレスチェックを実施した会社の中から特に優れた結果の会社をストレスフリーカンパニー表彰委員会が選定し表彰しています。


この度、株式会社ウェイブは組織全体の「総合健康リスク」が90以下の会社として「ストレスフリーカンパニー2024」の表彰を受けました。
[画像2: https://prtimes.jp/i/15126/97/resize/d15126-97-01c92ac3aa48f2786be4-2.jpg ]

2024年表彰企業一覧:
https://stressfreecompany.jp/2023%e5%b9%b4%e8%a1%a8%e5%bd%b0%e4%bc%81%e6%a5%ad-3/#page-content
ストレス評価と取り組み


ストレス評価の全22項目中、特にポイントが低かった項目をいくつかご紹介します。

1.コントロール度
当社では、個々の強みや専門性を活かせる裁量権のある業務体制を導入しています。これにより、社員は高いモチベーションで業務に取り組み、より大きな成果を生み出すことができます。
また、上司と密接にコミュニケーションを取りながら、積極的にアイデアを提案し、実行できる環境を提供しています。

2.対人関係
活発なコミュニケーションを推奨する当社では、社員同士が積極的に交流し、情報共有を行うことで、チームワークの向上や問題解決の迅速化を図っています。
また、部門を超えた交流イベントも定期的に開催しており、社員同士の親睦を深め、風通しの良い職場作りに努めています。

3.上司からのサポート
当社では、上司と部下のコミュニケーションを積極的に図るため、定期的な面談を実施する環境を整えています。上司は、部下の話をよく聞き、困りごとがあれば気軽に相談できるよう心掛けています。また、オープンなコミュニケーションを促進するために、部署ごとの懇親会も定期的に開催しています。

今後も、社員一人ひとりの成長と活躍を支援するための取り組みを推進してまいります。
株式会社ウェイブについて


[画像3: https://prtimes.jp/i/15126/97/resize/d15126-97-2bdb461d468b0fb7ac93-1.jpg ]

ウェイブは、紙媒体が主流であったコミック市場で10年以上前から電子コミック制作に参入。紙媒体とは違った視点からクリエイター様と協業し、電子コミック市場で確かな実績を収めています。オリジナル作品を持つ強みを活かし、アニメの制作・放映や国内外向けコンテンツ配信事業にも着手。2022年には、Weboon制作スタジオ「studio73」を立ち上げるなど日々挑戦を続けています。
社 名:株式会社ウェイブ
所在地:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 15F
設 立:2010年4月9日
資本金:73,000,000円
代表者:代表取締役 関口航太
URL:https://wwwave.jp/

PR TIMES

「ストレス」をもっと詳しく

「ストレス」のニュース

「ストレス」のニュース

トピックス

x
BIGLOBE
トップへ