グロップ、新卒採用担当向け新サービス「PUZZRUIT」の動画制作お試しキャンペーン開始
2024年11月12日（火）12時46分 PR TIMES
新卒採用をクリエイティブに解決する新サービス「PUZZRUIT」に丸ごとお任せ
株式会社グロップ（本社：岡山県岡山市中区、代表：原田竜一郎）は、採用課題をクリエイティブな視点からサポートする新サービス「PUZZRUIT」の提供を開始しました。
「採用戦略」×「クリエイティブ戦略」×「組織構築戦略」をモットーに、採用フェーズや貴社の欲しい人物像に合わせた、さまざまなツールやクリエイティブを提案いたします。
※CP詳細は下部に記載
[画像1: https://prtimes.jp/i/141948/27/resize/d141948-27-a95ffba1d24d344c672d-0.jpg ]
〇 こんな企業におすすめ!
・応募人数が減少傾向にあり、過去 5 年の減少傾向が顕著である
・採用コンサルに依頼したが成果が表れない
・内定辞退者が多い、または採用者の離職率が高い
＜PUZZRUIT サービス提供の目的＞
携帯電話所有者のスマートフォン比率が 97%（※）を記録する 2024 年においては、テレビや紙面よりも、Web 広告やソーシャルネットワークサービスを利用した動画広告を利用する場面が多くなりつつあります。
デジタルネイティブ世代は、動画広告やショート動画に親しんでいる世代であり、商品の購買動機の多くは、配信者による商品紹介や、活用レビューによるものです。
そんなデジタルネイティブ世代が求人を探す場面も、当然の様にスマートフォンを利用する機会が増えてきています。
YouTube をはじめとした動画投稿サイトや、TikTok、Instagram のリールなど、15 秒から 30 秒の短時動画への訴求が多くヒットしていることからも、利用価値を感じています。
訴求するコンテンツが変わりつつある現代において、商品紹介だけでなく、求人情報の提供においても利用できるのではないかと考え、その方法を上手に利用したサービスを提供することとしました。
従来の採用情報の訴求と合わせてご利用いただくことで、採用課題の解決へと貢献いたします。
（※）出典：株式会社 NTT ドコモ モバイル社会研究所 2024 年調査 スマートフォン比率
97%：2010 年は4%
＜グロップでサービスを提供する意味＞
株式会社グロップは、人材派遣事業・BPO 事業に取り組む中で、時代に沿った人材の採用の仕方や、効率を重視したコンテンツの活用に重点を置き、時代に合わせたコンテンツの活用方法について追及してきました。
人材派遣事業を通して、自社の新卒採用・中途採用に関わらず、派遣人材の募集で毎年数百人の人材を採用してきました。
また、私たちは広告制作を始め、WEB や紙媒体の企画デザイン、動画制作、SNS 運用の実績が多数ございます。
社内には 60 名以上のクリエイターが在籍しております。
それぞれの「プロ」だからこそ、培ってきた多くのノウハウをご提供し、皆様のリクエストや要求にお答えできるよう、サポートいたします。
＜新卒採用課題に対するツール例＞
（1）直観的に訴求する「縦型ショート動画」の活用
15 秒から 30 秒程度の短時間動画を作成し、複数視聴してもらうことで直観的に貴社の魅力を訴求します。
複数視聴してもらうことで単純接触効果を生み、インターン参加や求人募集へと繋げます。
（2）インターン後の志望度をアップする「ブレストワークショップ」の実施募集者のクリエイティブな視点の掘り起こしやチームワークの有無を観察できるワークショップを実施することで、貴社の経営理念により合致する人材を見つけることができます。
組織構築ができる人材であるか、創造的価値を見い出すことができる人材であるかを観察でき、より良い人材の確保へと繋げます。
（3）コンテンツに合わせたデザインで魅せる「ツール」の作成、運用
他社と差別化するコンセプチュアルな採用ホームページの作成や、企業理解度を上げるための魅せるパンフレット作成も行っております。
その他、SNS 運用や内定者向けの案内など、これまでに培ってきたグロップのクリエイティブ戦略もご提案いたします。
[画像2: https://prtimes.jp/i/141948/27/resize/d141948-27-1aaeaefc265ee4c773d2-1.jpg ]
＜お試しキャンペーン実施中＞
〇 縦型ショート動画を 5 本／50 万でお試しいただけます。
企画、撮影、編集まで全て丸投げでお試しできるキャンペーンを開催しております。
クリエイティブ的採用戦略を本格的に始動させる前に、ぜひお試しください。
[画像3: https://prtimes.jp/i/141948/27/resize/d141948-27-885cd87e1ef2a02b66fe-2.jpg ]
※１「インタビュー動画」や「一問一答動画」などの企画を 1 つと、1 本ずつの構成を提案いたします。
※２ 撮影に要する日数は１日です。
※３ 動画 1 本当たりの時間は１５秒から３０秒です。
＜会社概要＞
社名：株式会社グロップ
本社所在地：岡山県岡山市中区さい 70-3
（登記上本社）岡山県岡山市中区さい東町 2-2-5
代表取締役社長：原田 竜一郎（はらだ りゅういちろう）
事業内容：各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業、発送サービス、事務サービス 他
設立：1975 年 10 月 13 日
企業HP：https://www.grop.co.jp/
■本件に関するお問い合わせ先
株式会社グロップ BPO 本部 広報担当
e-mail：bpo-ib-info@grop.co.jp
■お問い合わせフォーム
https://form.k3r.jp/grop_bpo_marketing/contact_pr
株式会社グロップ（本社：岡山県岡山市中区、代表：原田竜一郎）は、採用課題をクリエイティブな視点からサポートする新サービス「PUZZRUIT」の提供を開始しました。
「採用戦略」×「クリエイティブ戦略」×「組織構築戦略」をモットーに、採用フェーズや貴社の欲しい人物像に合わせた、さまざまなツールやクリエイティブを提案いたします。
※CP詳細は下部に記載
[画像1: https://prtimes.jp/i/141948/27/resize/d141948-27-a95ffba1d24d344c672d-0.jpg ]
〇 こんな企業におすすめ!
・応募人数が減少傾向にあり、過去 5 年の減少傾向が顕著である
・採用コンサルに依頼したが成果が表れない
・内定辞退者が多い、または採用者の離職率が高い
＜PUZZRUIT サービス提供の目的＞
携帯電話所有者のスマートフォン比率が 97%（※）を記録する 2024 年においては、テレビや紙面よりも、Web 広告やソーシャルネットワークサービスを利用した動画広告を利用する場面が多くなりつつあります。
デジタルネイティブ世代は、動画広告やショート動画に親しんでいる世代であり、商品の購買動機の多くは、配信者による商品紹介や、活用レビューによるものです。
そんなデジタルネイティブ世代が求人を探す場面も、当然の様にスマートフォンを利用する機会が増えてきています。
YouTube をはじめとした動画投稿サイトや、TikTok、Instagram のリールなど、15 秒から 30 秒の短時動画への訴求が多くヒットしていることからも、利用価値を感じています。
訴求するコンテンツが変わりつつある現代において、商品紹介だけでなく、求人情報の提供においても利用できるのではないかと考え、その方法を上手に利用したサービスを提供することとしました。
従来の採用情報の訴求と合わせてご利用いただくことで、採用課題の解決へと貢献いたします。
（※）出典：株式会社 NTT ドコモ モバイル社会研究所 2024 年調査 スマートフォン比率
97%：2010 年は4%
＜グロップでサービスを提供する意味＞
株式会社グロップは、人材派遣事業・BPO 事業に取り組む中で、時代に沿った人材の採用の仕方や、効率を重視したコンテンツの活用に重点を置き、時代に合わせたコンテンツの活用方法について追及してきました。
人材派遣事業を通して、自社の新卒採用・中途採用に関わらず、派遣人材の募集で毎年数百人の人材を採用してきました。
また、私たちは広告制作を始め、WEB や紙媒体の企画デザイン、動画制作、SNS 運用の実績が多数ございます。
社内には 60 名以上のクリエイターが在籍しております。
それぞれの「プロ」だからこそ、培ってきた多くのノウハウをご提供し、皆様のリクエストや要求にお答えできるよう、サポートいたします。
＜新卒採用課題に対するツール例＞
（1）直観的に訴求する「縦型ショート動画」の活用
15 秒から 30 秒程度の短時間動画を作成し、複数視聴してもらうことで直観的に貴社の魅力を訴求します。
複数視聴してもらうことで単純接触効果を生み、インターン参加や求人募集へと繋げます。
（2）インターン後の志望度をアップする「ブレストワークショップ」の実施募集者のクリエイティブな視点の掘り起こしやチームワークの有無を観察できるワークショップを実施することで、貴社の経営理念により合致する人材を見つけることができます。
組織構築ができる人材であるか、創造的価値を見い出すことができる人材であるかを観察でき、より良い人材の確保へと繋げます。
（3）コンテンツに合わせたデザインで魅せる「ツール」の作成、運用
他社と差別化するコンセプチュアルな採用ホームページの作成や、企業理解度を上げるための魅せるパンフレット作成も行っております。
その他、SNS 運用や内定者向けの案内など、これまでに培ってきたグロップのクリエイティブ戦略もご提案いたします。
[画像2: https://prtimes.jp/i/141948/27/resize/d141948-27-1aaeaefc265ee4c773d2-1.jpg ]
＜お試しキャンペーン実施中＞
〇 縦型ショート動画を 5 本／50 万でお試しいただけます。
企画、撮影、編集まで全て丸投げでお試しできるキャンペーンを開催しております。
クリエイティブ的採用戦略を本格的に始動させる前に、ぜひお試しください。
[画像3: https://prtimes.jp/i/141948/27/resize/d141948-27-885cd87e1ef2a02b66fe-2.jpg ]
※１「インタビュー動画」や「一問一答動画」などの企画を 1 つと、1 本ずつの構成を提案いたします。
※２ 撮影に要する日数は１日です。
※３ 動画 1 本当たりの時間は１５秒から３０秒です。
＜会社概要＞
社名：株式会社グロップ
本社所在地：岡山県岡山市中区さい 70-3
（登記上本社）岡山県岡山市中区さい東町 2-2-5
代表取締役社長：原田 竜一郎（はらだ りゅういちろう）
事業内容：各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業、発送サービス、事務サービス 他
設立：1975 年 10 月 13 日
企業HP：https://www.grop.co.jp/
■本件に関するお問い合わせ先
株式会社グロップ BPO 本部 広報担当
e-mail：bpo-ib-info@grop.co.jp
■お問い合わせフォーム
https://form.k3r.jp/grop_bpo_marketing/contact_pr
